به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ، ضمن آنکه با توجه به بند ۹ سیاست های مقام معظم رهبری در حوزه سلامت، صندوق بیماری های خاص و صعب العلاج برای اولین بار در کشور با حمایت نمایندگان مجلس یازدهم از مهر۱۴۰۱ ایجاد شده و سازمان بیمه سلامت متولی اجرایی شدن این قانون است . در همین راستا با اختصاص ۵ هزار میلیارد تومان، ۱۰۷ بیماری صعب العلاج تحت پوشش صندوق بیمه سلامت قرار گرفته و با همکاری دانشگاه ها و معاونت درمان عمده هزینه های کمر شکن این بیماران توسط دولت پرداخت می شود .
به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ،مدیرعامل شستا در این جلسه از رشد 53 درصدی سود این شرکت و نیز تدوین برنامه راهبردی شستا برای اولین بار خبر داد و گفت: سرمایه شستا با احتساب آخرین رقم افزایش سرمایه در سال ۱۴۰۰ در حال حاضر ۱۶۳ هزارمیلیارد تومان و ذینفعان این مجموعه، کارگران و بازنشستگان تأمیناجتماعی هستند و افتخار خدمت به ۴۶.۵ میلیون نفر از جمعیت کشور را داریم.
وی درباره نیروی کار فعال در شستا گفت: میانگین سابقه کار همکاران ما در شستا ۱۱ سال و متوسط سن شاغلان این مجموعه ۳۹ سال است. نزدیک به ۵۰ هزار نفر شاغل مستقیم داریم و دو تا سه برابر این رقم به طور غیرمستقیم با شستا همکاری میکنند.
مدیرعامل شستا افزود: چشمانداز شستا برای سال ۱۴1۴ تبدیل شدن به مجموعهای پیشران، چابک، هوشمند در اقتصاد دانشبنیان با سرمایهگذاری به بالاترین نرخ بازده و تأمین ۱۸ درصدی تعهدات سازمان تأمیناجتماعی و شریک برتر سرمایهگذاران خارجی است. پیشران به آن معنا که تأثیرگذار بر روندها، رویدادها و اقدامهایی که آیندهی متمایزی پدید میآورد و نقش کشنده (لکوموتیو) را در اقتصاد ایفا کرده و حرکت تحولی آن باعث حرکت کل اقتصاد کشور میشود، هوشمند به معنای توانمند در درک و استدلال اطلاعات و بکارگیری آن در تصمیمگیریها و دارای هوشهیجانی و ظرفیت خودآگاهی، یادگیرنده، چشمانداز محوری، نوآور و خلاق و حل مسئله و چابک به معنای توانمند در واکنش سریع و دقیق به تغییرات است.
بازیان درباره مأموریت شستا گفت: مأموریت اصلی ما در شستا حفظ ارزش دارایی صاحبان سهام و نیز رسیدن به شرایطی است که بتوانیم محل اتکای سازمان تأمیناجتماعی برای ایفای تعهدات باشیم.
مدیرعامل شستا با اشاره به صورت مالی شرکت اصلی در دوره مالی منتهی به ۳۱ خرداد 1402 گفت: درآمد عملیاتی در این دوره با 55 درصد رشد نسبت به مدت مشابه سال گذشته 346,110,817 میلیون ریال بوده است؛ همچنین درآمد عملیاتی بر اساس صورت مالی تلفیقی 1,529,741,975 میلیون ریال بوده که رشد 54 درصدی را شاهد هستیم . این روند در سود خالص نیز تکرار شده و سود خالص تلفیقی با 41 درصد رشد به 690,057,390 میلیون ریال و سودخالص شرکت اصلی با 54 درصد رشد به 328,727,967 میلیون ریال رسیده است.
وی افزود: ما در بخشهای مختلف در ۱۷ رشته صنعت و ۹ هلدینگ اصلی مشغول فعالیت هستیم. شرکت سرمایهگذاری تأمیناجتماعی دارای ۱۷۶ زیرمجموعه مدیریتی و ۹۲ شرکت غیرمدیریتی است که در شرکتهای مدیریتی ۷۷ شرکت بورسی و در شرکتهای غیرمدیریتی ۳۴ شرکت بورسی هستند.
وی از تدوین برنامه راهبردی شستا برای اولین بار خبر داد و افزود: سند تحولی شستا شامل 12 راهبرد از جمله همافزایی، شفافیت، خروج از بنگاهداری، مولدسازی، چابکسازی، افزایش بهرهوری، بهینهسازی پرتفوی و تعالی سرمایه انسانی تدوین شده است . در حال حاضر تدوین سند تحول شستا برای تمام هلدینگها و شرکتهای تابعه تدوین و اجرای آن آغاز شده است.
به گفته بازیان ۱۵ شرکت شستا در صف عرضه اولیه قرار دارند. همچنین از میان ۹ هلدینگ تابعه شستا، ۶ هلدینگ بورسی شده و مطابق برنامهریزی انجام شده، مراحل ورود به بورس ۳ هلدینگ دیگر نیز در حال انجام است. همچنین اقدامات لازم جهت نهایی کردن فرآیند انحلال و پایان فعالیت برخی شرکتهای تابعه در حال انجام است.
در این جلسه، پس از ارائه گزارش مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری تأمیناجتماعی، گزارش حسابرس مستقل و بازرس قانونی شرکت شستا نیز قرائت شد. گفتنی است در مجمع سالانه شستا صورتهای مالی منتهی به خرداد 1402 تصویب و سازمان حسابرسی بهعنوان حسابرس قانونی انتخاب شد. همچنین انتخاب روزنامه اطلاعات به عنوان روزنامه درج آگهی شرکت تصویب شد. سود قابل تقسیم ۳۴.۲ همت بود که ۹۰ درصد آن تقسیم و تصویب شد که به ازای هر سهم ۱۸۸ ریال سود پرداخت شد. همچنین برنامه راهبردی شرکت و بودجه شستا مورد تصویب مجمع قرار گرفت؛ و در پایان تغییر برخی بندهای اساسنامه بر اساس ابلاغیه سازمان بورس تصویب شد.
به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ، عماد ملازاده دبیر ستاد بزرگداشت هفته ملی بیمه سلامت در خصوص برنامههای هفته ملی بیمه سلامت گفت: سوم آبان، سالروز تصویب قانون بیمه همگانی است که به همین مناسبت از ۲۹ مهر تا ۵ آبان با عنوان هفته ملی بیمه سلامت نام گذاری شده است.
وی با اشاره به اینکه برنامههایی برای آشنایی و شناخت بیشتر گیرندگان و ارائه دهندگان خدمات سلامت با فعالیتهای سازمان بیمه سلامت در نظر گرفته شده است، افزود: از مجموع ۴۴ میلیون نفر بیمه شده، بیش از ۳۲ میلیون نفر، تحت پوشش رایگان بیمه سلامت قرار دارند و در طول سال گذشته بیش از ۱۴۲ میلیون بار مراجعه به ۵۰ هزار مرکز ارائه دهنده خدمات سلامت در سراسر کشور صورت گرفته است.
ملازاده با اشاره به نامگذاری روزهای هفته ملی بیمه سلامت و شعار محوری این هفته با عنوان “بیمه سلامت همگانی گامی به سوی تحقق عدالت اجتماعی”، ادامه داد: ۲۹ مهر روز اول هفته با عنوان آموزش، پیشگیری و سلامت خانواده ،۳۰ مهر روز دوم هفته با عنوان؛ سازمان هوشمند و خدمات الکترونیک سلامت، ۱ آبان روز سوم هفته با عنوان حمایت از بیماران خاص، صعب العلاج و نادر، مشارکتهای اجتماعی و خیرین سلامت نامگذاری شده است.
وی افزود: همچنین ۲ آبان روز چهارم هفته با عنوان پوشش همگانی، دسترسی عادلانه به خدمات سلامت و حفاظت مالی از بیمه شدگان، ۳ آبان روز پنجم هفته با عنوان ارتقا خدمات، خرید راهبردی و نظارت بر خدمات مطلوب سلامت، ۴ آبان روز ششم هفته با عنوان اطلاع رسانی، توانمندسازی، مشتری مداری و جهاد تبیین و ۵ آبان روز هفتم هفته با عنوان حمایت از درمان زوجین نابارور و جوانی جمعیت نامگذاری شده است.
دبیر ستاد بزرگداشت هفته ملی بیمه سلامت گفت: در همین راستا برنامههایی نیز در استانها در نظر گرفته شده که ادارههای کل استانی بیمه سلامت آن را برگزار میکند.
بنا بر این گزارش، در نشست تمدید این تفاهم نامه بیمه ای، مدیران سازمان امور مالیاتی کشور، با اعلام رضایت کامل کارکنان این سازمان از خدمات بیمه آسیا در سال های اخیر، از تداوم این همکاری ابراز خرسندی کردند.
در این نشست، با اشاره به توانمندی بالای مالی و فنی بیمه آسیا در صنعت بیمه کشور، اظهار امیدواری شد، همکاری بین سازمان امور مالیاتی و بیمه آسیا، سطح تعاملات بیمه ای در کشور را ارتقا بخشد.
گفتنی است، بر اساس تفاهم نامه فی ما بین بیمه آسیا و سازمان امور مالیاتی، حدود ۱۳۰ هزار نفر از کارکنان این سازمان و خانواده آنان در سراسر کشور تحت پوشش بیمه تکمیل درمان، عمر و حوادث، اتومبیل و سایر پوشش های بیمه ای اموال و اشخاص بیمه آسیا قرار می گیرند.
به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ، در این کارگاه آموزشی که به صورت برخط برگزار میگردد، محورهای «دیجیتالی شدن، تحول دیجیتال و اقتصاد دیجیتال»، «تحول دیجیتال و تحول ساختار بازار»، «تحول دیجیتال و هزینه مبادله»، «تحول مکانیسمهای قیمتگذاری و جستجو»، «رفتار بنگاههای اقتصادی در اقتصاد دیجیتال»، «سرمایهگذاری در بنگاههای دیجیتال»، «دیجیتالی شدن و رقابت» و «جمعبندی، نتیجهگیری و رهنمودها برای صنعت بیمه» توسط دکتر وحید ماجد عضو هیئت علمی دانشکده اقتصاد دانشگاه تهران ارائه خواهد شد.
حضور در این رویداد علمی برای عموم آزاد و مستلزم ثبت نام از طریق سامانه مدیریت یادگیری پژوهشکده بیمه به نشانی https://trn.irc.ac.ir میباشد. پس از ثبتنام، ورود به کارگاه از طریق همین نشانی امکانپذیر خواهد بود و به کلیه شرکت کنندگان نیز گواهی حضور اعطا میگردد.
این گزارش می افزاید، حسن پیمانی, نماینده وزیر و مدیرکل امور اقتصادی و دارایی استان همدان، طی مراسمی با حضور در شعبه بیمه آسیا در استان همدان و اهدای لوح سپاس، از عملکرد بیمه آسیا قدردانی کرد.
به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ، این نشست با هدف تبیین برنامه ها، اهداف و دستاوردهای شرکت برگزار شد و طی آن طاهر موهبتی مدیرعامل شرکت بیمه دی روند حرکت شرکت را رو به رشد توصیف کرد و بیان نمود: در شش ماهه نخست سال، شرکت دستاوردهای قابل توجهی داشته از جمله رشد چشمگیر سودآوری، کسب رتبه دوم تولیدکننده بیمه درمان در صنعت بیمه، تحقق نسبی برنامه ها و اهداف خرده فروشی، کاهش نسبت خسارت و به روز رسانی پرداخت ها به بیمه گذاران متناسب با حق بیمه های دریافتی را در کارنامه داشته ایم که مجمع این عملکرد به رشد ارزش سهم شرکت نیز منجر شده است که می توان گفت، شرکت در مسیر رو به رشدی قرار گرفته است.
وی با تاکید بر اهداف و برنامههای شرکت، احترام به بیمهشدگان و تکریم مشتریان را، اصلی اساسی در بیمه دی و از جمله آثار و نتایج برنامههای تدوین شده برشمرده و اظهار امیدواری کرد با پیگیریهای مجدانهی تمامی ارکان و اجزاء شرکت، این مهم محقق گردد.
وی همچنین اظهار داشت، دغدغهمندی نسبت به رفع مشکلات درمانی خانوادههای معزز شهداء و ایثارگران، نه تنها وظیفهای ملی، مذهبی و از جمله اهم ماموریتهای بیمه دی میباشد، بلکه تلاش مضاعف در این خصوص، همانا تداوم نگاه مشتری مدارانه و اصرار و استمرار نسبت به این رویکرد است.
مدیرعامل بیمه دی در بخش دیگری از سخنان خود، سرمایه انسانی کارآمد و متخصص که منشا تحول و تولید ثروت برای شرکت است، عنوان کرد: توفیق هر شرکتی در گرو تحقق اهداف، برنامه ها و استراتژی های آن است که این مهم جز به دست سرمایه های انسانی، محقق نخواهد شد. همه ارکان شرکت باید به وحدت نظر و رویه برسند و با پایش فرآیندها، آسیب ها را شناسایی و درصدد رفع آن برآیند.
مهم ترین هدف ما افزایش سهم بازار و تمرکز بر سودآوری پایدار است
موهبتی اصلی ترین هدف شرکت را سودآوری پایدار بیان کرد و افزود: به عنوان یک بنگاه اقتصادی، اصل بر سودآوری پایدار و افزایش سهم و سبد پرتفوی شرکت است. فعالیت در بازار رقابتی صنعت با در نظر گرفتن، ارزش های سازمانی، اخلاق حرفه ای و حضور جسورانه، فعالانه و موثر در این عرصه می تواند نیل به این اهداف را تسهیل نماید.
وی تصریح کرد: مدیریت هزینه ها، خسارت ها و پایش فرآیندهای بیمه گری توسط مدیریت های ریسک و برنامه ریزی می تواند به افزایش بهره وری و در نهایت کسب سودآوری منجر شود. همچنین حفظ و نگهداشت سبد پرتفوی فعلی باید در وهله اول مد نظر مدیران شرکت باشد.
توسعه خرده فروشی و پرهیز از تمرکز بر پرتفوی درمان
مدیرعامل بیمه دی با اشاره به اینکه مدیران باید جایگاه شرکت در صنعت را مورد پایش قرار دهند اظهار کرد: با استفاده از داده های عملکردی صنعت می توان جایگاه شرکت را بررسی کرد و در صدد تقویت و رفع نقاط قدرت و ضعف برآمد. تمرکز بر خرده فروشی و توسعه آن به خصوص در رشته بیمه های زندگی از اهداف بلند مدت شرکت است که انتظار داریم شعب و نمایندگان به طور ویژه روی این موضوع به صورت دغدغهمندانه کار نمایند.
وی با تاکید بر ایجاد مزیت رقابتی گفت: با استفاده از ابزارهایی همچون، طراحی بسته محصولات، تبلیغات و برندینگ، مشتری مداری، بازاریابی، اطلاع رسانی به موقع، خلاقیت و نوآوری و تحول دیجیتال می توانیم در بازار ایجاد مزیت رقابتی نماییم تا مشتریان بالقوه صنعت را به مشتریان بالفعل شرکت بیمه دی تبدیل نماییم.
موهبتی همچنین با تاکید بر توجه به شبکه فروش عنوان کرد: پیگیری و اجرای برنامه های حمایتی از نمایندگان در دستور کار مدیران قرار بگیرد. شبکه فروش 80 درصد پرتفوی شرکت را محقق می نماید که از این حیث بسیار برای شرکت ارزشمند هستند و در وهله دوم ایشان اولین نقطه تماس مشتری با شرکت هستند که حمایت از ایشان می تواند تأثیر مطلوبی بر تجربه مشتری و در نهایت رضایتمندی مشتری داشته باشند.
وی در پایان اظهار کرد: یقین دارم با دانش، مهارت، صمیمیت، مهرورزی، برنامه محوری و رفع چالش ها به فضل الهی با همراهی همه همکاران بیمه دی بهترین ها برای این شرکت رقم خواهد خورد.
به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ، سیدصولت مرتضوی در نشست هماندیشی با مدیران شرکت سرمایهگذاری نفت، گاز و پتروشیمی تأمین(تاپیکو) شرایط رکود اقتصادی را برای دولت و ملت آسیبزا عنوان کرد و گفت: امروز به همت دولت مردمی سیزدهم از رکود اقتصادی سنگین دهه ۹۰ با روایت شاخصهای اقتصادی عبور کردیم.
وی افزود: دهه اول ۱۴۰۰ دوره شکوفایی اقتصادی جمهوری اسلامی ایران خواهد بود و رشد اقتصادی ۸ درصدی در دولت سیزدهم هدفگذاری شده است.
مرتضوی گفت: براساس گزارشهای سه ماهه اول ۱۴۰۲ بانک مرکزی و مرکز آمار ایران نشاندهنده رشد اقتصادی ۶/۲ درصدی و ۷/۹ درصدی است.
وزیر رفاه تأکید کرد: افزایش بهرهوری، رشد تولید و امانتداری اموال ملت، مبنای عمل شرکتهای اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است.
مرتضوی مهمترین دلیل عدمبهرهوری و کاهش درآمد را عدمتعهد و تخصص عنوان و اضافه کرد: مدیران شرکتهای اقتصادی میتوانند با تحولآفرینی، رشد تولید و افزایش درآمد را محقق کنند.
وی خطاب به مدیران بر اصلاح رویکردهای مدیریتی شرکتهای زیانده، افزایش سرمایهگذاری در میادین نفتی و تقویت روحیه جهادی تأکید کرد.
مجموعه شستا در مسیر خط مشیها و سیاستهای اقتصادی دولت مردمی سیزدهم در حال حرکت است
ابراهیم بازیان، مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری تأمین اجتماعی(شستا) نیز در این نشست هلدینگ تاپیکو را خط مقدم رشد تولید و رویکرد تحولی شرکت شستا عنوان کرد و افزود: مجموعه شستا در مسیر خط مشیها و سیاستهای اقتصادی دولت مردمی سیزدهم در حال حرکت است.
وی افزود: امروز کارنامه تحولی ۲ ساله شستا در دولت سیزدهم در حوزههای مختلف تولیدی، سرمایهگذاری و … در دسترس عموم مردم ایران قرار دارد.
بابک افقهی سرپرست شرکت سرمایهگذاری نفت، گاز و پتروشیمی تأمین(تاپیکو) در این نشست نیز به ارائه گزارشی از عملکرد این مجموعه پرداخت.
در این نشست اعضای هیئت مدیره و مدیرانعامل شرکتهای سرمایهگذاری نفت، گاز و پتروشیمی تأمین(تاپیکو) به بیان دغدغهها و پیشنهادات خود پرداختند.
به گزارش پایگاه خبری اقتصادآرا ، داشتن فرزند و احساس مادر یا پدر شدن برای زوجین، یکی از انتخاب هایی می باشد که در طول زندگی مشترک می توان اتخاذ کرد. اما در این مسیر گاهی موانعی وجود خواهد داشت که امکان بارداری را از مادر می گیرد.
از این رو، بیمه ناباروری یکی از انواع بیمه درمان می باشد که هزینه های درمان نازایی را تا سقف تعهدات در نظر گرفته شد، پوشش می دهد.